Reforma sistemului de pensie a fost aprobată de Executiv

Chişinău, 5 dec. /MOLDPRES/. În cadrul şedinţei de astăzi, Cabinetul de miniştri a aprobat o serie de modificări şi completări la legislaţia privind sistemul de pensie. Documentul reduce inechitățile din sistem, vizează creșterea constantă și consistentă a veniturilor pentru beneficiari şi asigură funcționarea unui sistem de pensii sustenabil, inclusiv din punct de vedere financiar, a relatat pentru MOLDPRES Biroul comunicare și relații cu presa al Guvernului. 

Proiectul prevede o abordare unică pentru toţi cetăţenii, cu excepţia angajaţilor structurilor de forţă, şi anume: aceeaşi vîrstă de pensionare, acelaşi stagiu de cotizare şi aceeaşi formulă de calculare a pensiei.

Documentul, de asemenea, propune o nouă formulă de calcul a pensiei pentru limită de vîrstă, care să asigure interdependența dintre contribuțiile la asigurările sociale și mărimea pensiei. Totodată, va fi luată în calcul valorizarea venitului mediul lunar asigurat, realizat după 1 ianuarie 1999. De exemplu, în prezent rata de înlocuire medie pentru pensiile din Moldova constituie doar 26% din salariul mediu. Urmare a aplicării noii formule, la un stagiu complet de 33 de ani, rata de înlocuire va constitui 45%, iar aplicat la un salariu mediu de 5050 lei ar însemna o pensie de 2250 lei sau cu aproximativ 90% mai mult decît pensia medie pentru anul 2015. Pensiile vor fi calculate după noua formulă începînd cu 1 aprilie 2017, fiind totodată recalculate şi pensiile stabilite anterior.

„Nu este echitabil cînd pensia unor categorii constituie 75% din salariul mediu, pe cînd la marea majoritate a pensionarilor această rată de înlocuire este de trei ori mai mică, de doar 26% raportat la salariul mediu. Reforma pensiilor este necesară, pentru ca toți să poată primi o pensie decentă și echitabilă, calculată corect în funcție de contribuțiile făcute”, a declarat Premierul Pavel Filip cu referire la necesitatea reformei promovate.

Totodată, s-a ales metoda de creștere lentă a vîrstei de pensionare, gradual, cu cîte şase luni pe an pentru femei şi patru luni pe an pentru bărbaţi, şi va atinge, în anul 2026, vîrsta de 62 ani la femei şi, respectiv, 65 de ani la bărbaţi. În acelaşi timp, stagiul de cotizare va fi ajustat corespunzător, pe parcursul a şase ani.

O altă noutate a Proiectului de lege ţine de stabilirea pensiei anticipate. Persoanele, care au contribuit la sistemul de asigurări sociale și confirmă stagiul necesar stabilit, pot solicita stabilirea pensiei anticipate pentru limită de vîrstă, cu cel mult trei ani înaintea împlinirii vîrstei standard de pensionare.

Conform datelor statistice, în prezent aproximativ 570.000 de pensionari primesc o pensie sub 1300 de lei, în timp ce unele categorii de beneficiari au pensii de pînă la opt mii lei.

Documentul urmează să fie transmis Parlamentul pentru examinare.

(Editor L. Alcază)